Atenção, Trabalhadores e Trabalhadoras da CAGEPA!
Estamos enfrentando um momento crítico! A diretoria da CAGEPA está se mostrando intransigente na retirada de nossos direitos no ACT 2024-2026. Não podemos aceitar isso!
Vejam as cláusulas propostas pela CAGEPA que deixam de ser verba salarial e passam a ser verba indenizatória, tirando as repercussões em: férias, décimo terceiro salário, FGTS, abono pecuniário, 1/3 de férias, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade, INSS e margem consignável.
Quinquênio e Anuênio
Incentivo ao Desenvolvimento Educacional
Gratificação por condução de Veículos
Gratificação por condução de Máquinas e Equipamentos
Vejam as demais cláusulas propostas pela CAGEPA que colocam em risco nossos direitos:
Reaproveitamento do empregado para exercer atribuições em outros cargos, baseado em um novo plano de cargos e salários: O sindicato não pode assinar essa cláusula de reaproveitamento vinculada a um suposto novo plano de cargos e salários sem ter conhecimento do mesmo, haja vista que o atual plano de cargos e salários permite alterações e melhorias para atender as necessidades da empresa proposto por essa cláusula.
Jornada de 40 horas: Unificará os trabalhadores que têm contrato de trabalho em 30, 36 horas para 40 horas, causando prejuízo laboral e financeiro.
Disponibilidade dos dirigentes sindicais: Enfraquecerá a representatividade dos trabalhadores nas entidades sindicais.
Entre outras cláusulas pendentes discutidas nas reuniões.
Por tudo isso, CONVIDAMOS TODOS E TODAS PARA UMA ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA na frente da CAGEPA Central!
Vamos unidos mostrar nossa força!
Pauta: Nenhum Direito a Menos!
Data: 16/07
Horário: 7h30
Local: Agência Central
Sua presença é fundamental! Juntos, vamos lutar pelos nossos direitos!
Compareça!
